Kennis
- Veranderkunde, organisatiekunde
- Human resources management
- Technisch management, IT management
- Financiële besturing, procesbesturing
- Persoonlijke ontwikkeling, coaching en training
- Didactiek en pedagogiek, hoger onderwijs
- Mediation certificaat
Competenties
- Analyseren en structureren
- Tot de kern van de vraag komen
- Diepgang brengen en helderheid bieden
- Potentieel en ambitie aanspreken, (zelf)vertrouwen geven
- Ambitie omzetten in concrete actie en stappenplan
- Uitnodigen tot zelfsturing en duurzame verandering
- Praktijksituaties omzetten in leersituaties
- Open, betrouwbaar, authentiek en integer
Vaardigheden
- Het vanuit strategie en beleid ontwikkelen van vernieuwingen en het succesvol implementeren hiervan, zowel vanuit mens- als vanuit organisatieperspectief.
- Een brug slaan van inhoud naar proces, van de delen naar het geheel en tussen verschillende werkvelden en disciplines.
- Het praktisch toepasbaar maken van kennis en overbrengen aan doelgroepen, die vanuit een professionele insteek sterk inhoudelijk gedreven zijn.
- Mediation vaardigheden
Ervaring
- Begeleiding en uitvoering van diverse grote verandertrajecten in het bedrijfsleven.
- Loopbaan- en persoonlijke coaching van hoger opgeleide professionals in de profit en non-profit sector.
- Ontwikkeling en begeleiding van management(teams) bij verandertrajecten.
- Training en ontwikkeling van promovendi en masterstudenten aan (technische) universiteiten in o.a. persoonlijke effectiviteit en interpersoonlijke effectiviteit.
- Docentschap en training in het hoger beroepsonderwijs in veranderkunde, communicatie- en sollicitatievaardigheden.
- Individuele begeleiding van bachelorstudenten in persoonlijke effectiviteit.
- Loopbaan- en intervisiebegeleiding van hoger onderwijs professionals.